樟樹市招才引智助力非公經濟發展，

御醫堂求賢若渴積極響應政府號召。 

江西樟樹市著力于加快企業創新平臺建設，努力營造人盡其才、才盡其用的人才發展環境，激發人才創新創造活力，讓人才在創新中體現自身價值，實現企業壯大與人才發展的共贏。

“招才引智”企業動員大會

近年來，我市在“招才引智”方面大力實施人才強市戰略，市委書記劉安安表示，要讓各類人才的創造活力在樟樹競相迸發、聰明才智在樟樹充分施展。為讓引進人才工作安心、生活舒心，我市制定出臺了一系列優惠政策，為來樟人才建設人才公寓，發放租房補貼、購房補貼，切實解決配偶就業、子女入學等實際問題，為人才提供全方位的服務，真正實現讓人才引得進、留得住。

“招才引智”專題培訓會

在“招才引智”企業動員大會上，由分管樟樹市醫藥產品領域的晏副市長主持，組織部部長蔡秋林，人社局局長蔣映紅發言，向參會人員傳達貫徹市委市政府的會議精神和規劃綱要。此舉實現了企業發展需求與人才培養儲備的雙贏，贏得社會各界企業代表的一致贊揚。

御醫堂總經理丁亮（左）與吳禮慶（右）

合影

江西御醫堂實業有限公司積極響應樟樹市政府號召，秉承“以人為本”的企業文化建設理念，于2018年通過招才引智的牽線搭橋，在與面試者吳禮慶的溝通后，雙方達成共識，當場簽訂勞務合同確定雇傭關系。入職以來，公司高層領導時常不忘關心慰問該員工的生活情況，幫助其解決實際的需求困難。真正做到了引進人才更要留住人才。御醫堂在事業留人的同時，加大感情留人力度，不斷提升人才服務客戶水平。來了就是樟樹人，讓外地員工實實在在地感受到家的溫暖，更能安心地在公司一展所長，成就企業和員工自我的主流價值觀定位，為御醫堂成為百年企業大計的發展目標打下堅實的基礎。

江西御醫堂實業有限公司座落在美麗的中國藥都樟樹城北經濟開發區，這座城市素來享有“藥不到樟樹不齊，藥不過樟樹不靈”之美譽，本公司成立于2011年4月，集“科研、開發、生產、銷售”為一體的現代化高科技型生產企業，占地面積近11畝，生產車間16000多平方米，通過并獲得國家藥監局、衛計委批準頒發的①消毒產品（膏劑、液體、凝膠、油劑、粉劑、片劑、消毒液）、②化妝品（膏霜、乳液、粉劑、油劑溶劑）、 ③一、二類醫療器械（穴位貼、黑膏藥、軟膏、冷敷凝膠、婦科洗液、給、載藥器、繃帶）等三大文號衛生生產許可證資質，十萬級凈化生產車間，二十多條先進全自動生產流水線，起點高，設備先進，技術力量雄厚，從原料入庫到產品出廠，層層把控，嚴格按照內部質檢流程，責任到人，確保產品質量過硬，并獲得資質行業權威機構認證，產品遠銷全國各地及海外。

生產工藝車間

公司擁有一批具有國際化水準的生物工程方面的科技型人才，具有強大的科研能力，產品遠銷全國各地及港澳各地區，目前公司擁有膏劑、油劑、凝膠、洗液、貼劑、化妝品、醫療器械等多條先進生產線和專業技術人才,在經濟日益全球化，市場日益規范化的今天，公司與國內多家知名醫藥保健企業、科研院校、廠商建立了密切的合作關系，開發了一系列配方科學成效顯著的產品，并培養了一支營銷理念超前、實踐經驗豐富的營銷團隊，在國內設立了多個營銷中心，為企業的騰飛奠定了堅實基礎。

辦公區域

企業成功的秘訣不完全在于正確的發展戰略，嚴格的制度考核，完善的管理方式。當今時代，企業之間的競爭根本上是知識的競爭、人才的競爭。御醫堂企業文化的核心是奉行以人為本的企業價值觀，人是企業發展的根本，企業管理一直堅持以人為中心，并且要實現從“用人”到“為人”的轉變過程，通過為企業員工的自我發展、自我實現創造條件來達到企業自身的發展。

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